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近日，公司召开干部作风问题排查整改工作座谈会，会议按照干部作风问题排查整改工作安排，通报了公司党委前期面向全网针对公司领导班子、省公司各部门及中层干部的意见征集情况，安排部署下一步排查整改责任落实工作。

公司领导班子成员，西安、咸阳、渭南分公司党委书记，西咸公司、长安直属公司党支部书记，省公司各部门、各运营公司、智慧社区公司负责人以及员工代表共计40余人参加会议。

会议对公司班子成员及省公司各部门的意见征集情况进行了通报，现场征求了与会人员对公司领导班子及省公司各部门的意见建议。

党委书记王立强根据问卷及现场征求的意见情况，对公司下一步排查整改责任落实工作进行安排部署。他强调，落实干部作风问题排查整改工作要求，首先要敢于面对和正视问题，重在立行立改，不能把小事拖成大事，大事拖成大祸。要充分认识新时代、新使命、新任务，通过践行“四新战略”，推进开放式预核算，从公司固有的工作作风和文化观念中解脱出来。王立强书记要求迅速形成问题责任清单，公司领导班子成员牵头督办，各部门拿出整改意见，扎实推进，限期整改。同时，公司各级党组织认真开好民主生活会和组织生活会，提振信心，找到问题的解决办法，确保将发现的问题彻底整改，为公司转型发展营造良好环境。